Каждый третий работник Казани периодически встречает коллег, которые совмещают работу сразу в нескольких компаниях, еще 20% сталкиваются с подобным редко и лишь 3% — регулярно. Такие данные следуют из результатов опроса* сервиса по поиску внештатных специалистов Консоль.Про. Дополнительные проекты и места работы «сверхзанятых» сотрудников треть (41%) опрошенных казанцев воспринимает нейтрально, при условии, что эта деятельность не вредит основной работе или общим задачам. Каждый третий (33%) сослуживец «сверхзанятых» поддерживает таких коллег, потому что понимает их нужду в деньгах. Еще 12% опрошенных негативно воспринимают специалистов, которые выполняют одни и те же задачи сразу для нескольких компаний. Согласно оценкам 72% респондентов из Казани, с помощью подработок «сверхзанятым» удается дополнительно зарабатывать от 40 до 60 тысяч рублей ежемесячно, что толкает и самих респондентов на «сверхзанятость». Так, 29% признались, что тоже пробовали работать на несколько компаний одновременно. «Сверхзанятые» сотрудники не стремятся уведомлять руководство о появлении работы на стороне. При этом 22% казанских специалистов стараются согласовывать работу по совместительству с начальством. Абсолютное большинство (72%) успешно скрывают другие места работы и заказчиков, в том числе, благодаря удаленке (30%). Интересно, что по мнению большинства опрошенных сотрудников казанских компаний, сверхзанятость вредит личной жизни и не идет на пользу результатам основной деятельности. 57% респондентов уверяют, что им не хватает времени на личную жизнь, когда они занимаются несколькими проектами одновременно, а 68% «сверхзанятых» признались, что дополнительная нагрузка по сторонним проектам негативно влияет на их успехи на основном рабочем месте. __________________________________________________________________________________________ Методология *Опрос проводился в августе 2024 года методом онлайн-анкетирования среди 1232 работающих россиян из крупных городов России (с населением свыше 1 млн чел.).
