Работник 1 мая 2022 находился в пути на вахту. Как работодатель должен оплатить этот день?
За каждый день нахождения в пути на вахту работнику выплачивается дневная тарифная ставка, часть оклада (должностного оклада) за день работы (дневная ставка) (ч. 2 ст. 302 ТК РФ).
Если работник ехал на вахту в праздник, этот день оплачивается ему в двойном размере. Такие правила предусмотрены ч. 1 ст. 153 Трудового кодекса.
Такие разъяснения Роструд дал на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Полезно по теме