Desde el año 2010 en Cuba se adoptan medidas para reorganizar los servicios en consultorios médicos, debido al déficit de recursos humanos, con el propósito de mejorar la calidad y gestión del Programa del Médico y la Enfermera de la Familia, sin renunciar a sus preceptos fundacionales de hace 40 años.
Así se dio a conocer recientemente en la comisión Salud y Deporte de la Asamblea Nacional del Poder Popular, donde se abordaron las proyecciones en la transformación de este programa. La doctora Yagén Pomares Pérez, directora de Atención Primaria del Ministerio de Salud Pública (Minsap), enfatizó en que no se cerrarán instituciones, pero la atención se adecuará a las localidades.
Según reseñó la Agencia Cubana de Noticias, el propósito es brindar asistencia hasta 1 500 pacientes, aplicando el pago de máximo esfuerzo a los trabajadores, y una evaluación de la funcionabilidad de los consultorios médicos dentro de centros laborales, pues existen entidades que pueden prescindir de este servicio por cercanías a áreas de salud.
Figuran entre las prioridades el fortalecimiento de la atención médica en la ruralidad, en áreas de difícil acceso y barrios vulnerables mediante ferias de salud y proyección comunitaria, y se trabaja por revitalizar el funcionamiento de los Consejos de Salud y la estrategia de municipios y comunidades por la salud, con positiva experiencia en la provincia de Sancti Spíritus, dijo.
Pomares Pérez señaló acciones como mejorar la estimulación moral a trabajadores de la salud, profundizar en la Guía de evaluación del policlínico, en algunos aspectos como la calidad de las interconsultas de especialistas básicos, con énfasis en su carácter docente y gestión administrativa en el consultorio con el equipo básico de salud.
Añadió que para solventar la carencia de personal se adoptan estrategias como formas de pluriempleo, contratación a los estudiantes, reincorporación de jubilados y la incorporación de jóvenes de 3er. año a la residencia en la especialidad de Medicina Familiar. Además, resaltó la preparación del personal de salud de la atención primaria, que cuenta con 40 doctores en ciencias y 268 en plan doctoral, además de 6 583 másteres.
Tania Margarita Cruz Hernández, viceministra primera de Salud Pública, abordó sobre la transformación digital en el sector con un proceso de digitalización de historias clínicas y documentos para facilitar el trabajo del personal de salud y una mejor atención a la población. También se priorizará la distribución de los recursos que garantizan la resolutividad del consultorio y el policlínico.
