Quienes velan por la seguridad son personas indispensables para que no exista ningún tipo de problema, tanto en eventos como en respuesta a una catástrofe del tipo que sea. Más allá de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado hay otras salidas laborales relacionadas con este ámbito. Una de ellas es trabajar en Protección Civil . Este servicio trata de garantizar una respuesta adecuada ante distintos tipos de emergencias y catástrofes que pueden ser provocadas por causas naturales o por la acción humana, de manera voluntaria o involuntaria. En este sentido, desde este cuerpo se desempeñan tareas de coordinación, planificación, anticipación, prevención , respuesta inmediata, evaluación o actividades de formación. Dentro de Protección Civil existen diferentes categorías. A grandes rasgos, por un lado están los voluntarios que no suelen recibir ninguna compensación económica por su labor y, por otro, el personal contratado que ocupa puestos técnicos, administrativos y de gestión. Como subrayan desde la Universidad Isabel I a partir de su blog de la Facultad de Criminología, las salidas en Protección Civil pueden ser diversas como T écnicos en Protección Civil, Técnico en Emergencias, Bombero, coordinador, inspector de seguridad o incluso docente . El Sistema Nacional de Protección Civil integra la actividad de Protección Civil de todas las Administraciones Públicas , en el ámbito de sus competencias. Sin embargo, no existe una escala salarial concreta para sus trabajadores puesto que estos dependen de los ayuntamientos y las comunidades autónomas. En este sentido, puede haber diferencias considerables entre unos y otros. De hecho, desde el Centro Galeano de Formación Profesional señala que, a grandes rasgos, el salario puede ir desde los 1.000 a los 2.500 euros . Pertenecer a la escala más alta o a la más baja depende, además de la administración de la que se dependa, del tipo de labor y las responsabilidades que se desempeñen dentro de este servicio. Así, en Madrid pueden tener un sueldo bruto de unos 1.600 euros mensuales , mientras que en otras comunidades como Cataluña pueden superar esa cantidad. Siguiendo con los ejemplos, explican que, en general, los sueldos anuales pueden encontrarse entre los 15.000 y los 24.000 euros brutos.
