El reconocido ranking QS 2024 evaluó 194 programas de posgrado a nivel internacional y solo una universidad peruana destacó dentro del top 10 de las mejores de Latinoamérica.
Una universidad del Perú destacó a nivel de Latinoamérica posicionándose dentro del top 10 de las mejores de la región. Líder en educación superior a nivel nacional, su programa de posgrado superó al de la prestigiosa Universidad Nacional Mayor de San Marcos (UNMSM), la emblemática Universidad Nacional de Ingeniería (UNI) y la destacada Pontificia Universidad Católica del Perú (PUCP).
El QS Executive MBA Rankings 2024, evaluó 194 programas y para elaborar la lista tomó en cuenta cinco criterios: reputación de empleadores, liderazgo académico, resultados laborales, perfil ejecutivo y diversidad.
Luego de que el Ranking QS 2024 evaluara 194 programas de posgrado a nivel internacional, la Universidad San Ignacio de Loyola (USIL) encabeza la lista de las mejores universidades peruanas y se posiciona décima en Latinoamérica. Este logro refleja el reconocimiento del programa en el desarrollo profesional de sus graduados.
El programa Executive MBA, de la mencionada casa de estudios, ha sido reconocido como el mejor del Perú por Quacquarelli Symonds (QS), una prestigiosa consultora mundial en educación superior.
Según el ranking, la mejor escuela de negocios en América Latina para estudiar un MBA ejecutivo es la Pontificia Universidad Católica de Chile. Le siguen la Universidad de Chile, el Instituto Tecnológico Autónomo de México, la Escuela de Negocios INCAE de Costa Rica, la Escuela de Negocios FIA de Brasil y la Escuela de Negocios IAE de Argentina.
En la séptima posición se ubican tres instituciones: la Fundación Dom Cabral (Brasil), la Escuela de Negocios de la UCU (Uruguay) y la Universidad Adolfo Ibáñez (Chile). Luego sigue la Universidad San Ignacio de Loyola (Perú).
La evaluación de QS resalta el desempeño de la USIL en tres categorías. En "Resultados laborales", la institución mantiene por segundo año consecutivo el segundo puesto en Latinoamérica. Este indicador considera el incremento salarial antes y después de la maestría, así como el porcentaje de egresados que logran ascensos o mejoras laborales en los doce meses posteriores a su graduación.
En la categoría “Perfil ejecutivo”, se ubica en el quinto lugar regional. Esto significa que sus egresados ocupan posiciones de liderazgo y cuentan con experiencia laboral significativa, lo que les permite establecer redes de contacto y el intercambio de experiencias durante el proceso de aprendizaje.
En cuanto a la “Diversidad”, la USIL se posiciona en el sexto puesto, subiendo dos posiciones en comparación con el año anterior. Este avance destaca el equilibrio de género en el programa, evidenciando su compromiso con el empoderamiento de mujeres en roles gerenciales.
