Nicht strebsam, nicht belastbar, überzogene Vorstellung humanisierter Lohnarbeit: So geht das Lamento hiesiger Konzernchefs über die Arbeitsmoral der „Gen Z“. Ältere Lohnabhängige schimpfen auf die Jungen: Wieso sollten sie es einmal besser haben als man selbst? Die Erwartung des Jetset-Bürgertums ist, dass die neue Bedienstetenklasse in unsicherster Eigenverantwortung chauffiert, liefert, kocht, schleppt, putzt und rund um die Uhr zur Verfügung steht. Sonst droht die „Servicewüste Deutschland“. Erstaunlicherweise unterscheidet sich der Diskurs über die angeblich arbeitsscheue nächste Generation kaum zwischen Ost und West: In China findet er sich als Kritik des Tangping-Trends.
Wortwörtlich übersetzt heißt T
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