S odlivem mladých chirurgů se vyrovnává Nemocnice Jablonec nad Nisou po svém. Studenty posílá brzy na sál a motivuje je, aby se po stážích vrátili. Touto strategií se snaží přilákat zájemce o operační obory, kterých má dlouhodobě nedostatek. Budoucí lékaři si také mohou během pár týdnů vyzkoušet práci na lůžkovém oddělení. Těm, kteří pečují o rodinu, navíc nemocnice nabízí zkrácené úvazky.
