La Junta de Andalucía ha cesado a dos trabajadoras que llevaban más de 14 años prestando sus servicios con contratos de interinidad en el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) diez meses después de haber adquirido la condición de fijas de la Administración General. El motivo es que se habían presentado de forma simultánea a dos concursos de méritos para estabilizar el empleo temporal convocados por la Junta, optando a dos plazas diferentes, lo que vulneraría, a su juicio, una disposición de la Ley de Función Pública de Andalucía. Así lo recoge en una resolución del 21 de septiembre de 2025, que ha sido impugnada por una de las promotoras de empleo —la otra afectada prepara una demanda similar—, por la...
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