Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ryhtyy tutkimaan HKL:n yhtiöittämispäätöksen laillisuutta. Helsingin kaupunginvaltuusto päätti yhtiöittämisestä 22.9. Yhtiöittämispäätökseen sisältyy metrohenkilöstön siirtäminen omalla kauppakirjalla uuteen yhtiöön, mutta ei liiketoiminnan siirtämistä. Henkilökunnalta suostumusta siirtämiseen ei ole. Työsopimuslaki kieltää työsuhteiden siirtämisen ilman henkilön omaa suostumusta. Poikkeuksena on liikkeenluovutus, mutta silloin pitäisi luovuttaa koko toiminnallinen kokonaisuus, myös liiketoiminta. – Tämä asia on...
