В начале минувшей весны после проверки Счетной палаты главврач оренбургской "инфекционки" Андрей Попов спешно покинул свою должность и отправился заведовать лечением пациентов в подмосковный Чехов. Местные жители возлагали на него большие надежды, так как с руководителями Чеховской больнице последнее время крайне не везет. Но поднять медицину в небольшом городке Московской области на достойный уровень у Андрея Валерьевича, видимо, не получается.
Напомним, что контрольный орган во время работы Попова в Оренбурге выявил, что объем предотвращенных нарушений по итогам проверки использования финансовых средств, выделенных ГАУЗ «Оренбургская областная клиническая инфекционная больница» в 2022 и 2023 годах, превышает 1,8 миллиарда рублей. В сфере закупок нарушений медучреждением допущено на более чем 227 миллионов рублей из-за искажения бухгалтерской отчетности. Многочисленные нарушения имелись и при начислении зарплат сотрудникам больницы, таких фактов вскрыто 225. Людям не доплачивали при начислении зарплаты, при этом имелись необоснованные выплаты, не соблюдался порядок проведения тарификации работников. При выборочной проверке правильности начисления и выплаты зарплаты сотрудникам "инфекционки" были установлены финансовые нарушения на сумму в 1 622 000 рублей, в том числе необоснованно начислено и выплачено было 757 000 рублей, а недоначислено 865 000 рублей.
Прокуратура в 2023 году в адрес главврача внесла представление для принятия мер по устранению и предупреждению выявленных нарушений, а также дала соответствующие предложения минздраву. После этого медперсоналу доначислили зарплату за работу в выходные и праздничные дни, была проведена спецоценка условий труда и внесены изменения в трудовые договоры работников. Но основную часть переплат вернуть не получилось. Была признана их невозможность к возмещению в связи с отсутствием согласия работников на удержание излишне выплаченной зарплаты, меры материальной ответственности к сотрудникам, допустившим нарушения, не были применены в связи с их увольнением.
В общем, пока в оренбургской "инфекционке" сводили финансы, ее бывший руководитель уже обживался на новом месте. Приняли Попова в Московской области тепло, но хватило этой радости от нового назначения, видимо, ненадолго. В сети появилась петиция о развале нашим бывшим земляком чеховской медицины. Жители Чехова Московской области и медперсонал больницы, возглавляемой Андреем Поповым, обратились к Президенту России, губернатору Московской области, в Минздрав Московской области, к председателю СК РФ и местным властям.
Наша больница всегда испытывала проблемы в нехватке медперсонала. Но сейчас ситуация вышла за грани терпения, население нашего Чехова крайне возмущено сложившейся ситуацией. Наш Чехов испытывал проблемы в медицине при бывшем главвраче, который запомнился своей нехорошей репутацией и неутихающими скандалами в больнице, принятием решений во вред жителей города, разрушением коллектива и структуры больницы. Город только вздохнул с облегчением после его отставки, но с лёгкой подачи минздрава МО в должность вступил некий Андрей Попов, прибывший в наш город из Оренбурга тоже с нехорошей репутацией. Население нашего города с нетерпением ждало перемен к лучшему в медицине города. Прошёл почти год, но Попов не то, что улучшил положение дел в больнице, а ухудшил его в разы, - пишут авторы петиции.
С их слов, в школах и детсадах нет медсестер, осталось всего 12 на все образовательные учреждения Чехова, оставшихся кидают по всему району, проезд не оплачивают, оплату за бензин не компенсируют, служебный транспорт не выделяют. Ежегодно медосмотр детей проводят сами медсестры, а узких специалистов нет, соответственно, никто детей не осматривает, как это требуется. Фактически медсестра выполняет работу врача. При отказе ехать в другой конец города и делать прививки полутысячи детей сразу вызывают ”на ковер", унижают, кричат, оскорбляют, не стесняясь в выражениях, пугают увольнением, давят на сотрудников угрозами.
Такое понятие, как медицинская этика и в целом адекватное и вежливое отношение к сотрудникам, у руководителя отсутствует. Жаловаться сотрудники боятся, так как сразу со стороны Попова начинаются оскорбления и угрозы срезать все доплаты к зарплате, лишить стимулирующих выплат. Медики возмущены, что их лишают надбавок за дополнительную работу, надбавок за работу на селе, незаконно переводят из санитарок в уборщицы, систематически недоплачивают. Видимо, у главного врача Попова это сложившаяся традиция "греть руки" на чужих деньгах, как это он делал на предыдущем месте работы, - следует из петиции.
На данный момент, опять же со слов медперсонала, в Чеховской больнице изменены условия оплаты труда для возможности лишения сотрудников стимулирующих доплат. Врачи увольняются и откровенно на приёме говорят о причинах своим пациентам, что стало невыносимо работать под руководством Попова. Медики боятся его агрессии, запуганы и не знают, как добиться справедливости. Рушится как сама медицина, так и сложенный годами коллектив больницы. Пациенты не могут получить талончик на прием к врачу или на исследования лаборатории и функциональной диагностики, кадры бегут из больницы, врачи вынуждены уходить, так как нагружены переработками без допоплаты, уходят лучшие специалисты, которые работали в больнице всю жизнь, в том числе молодые специалисты, отсутствует лекарственное обеспечение, в том числе онкобольных пациентов, они получают лишь отписки.
Число жалоб от населения Чехова зашкаливает, особенно по детской медицине, на хамство и общение руководителя с сотрудниками в нецензурной форме на повышенных тонах, коллектив пребывает в постоянном стрессе, так как Попов считает, что один работник может работать за троих без каких либо доплат, грубо нарушая трудовое законодательство, в общем, сделал условия работы медперсонала невыносимыми. Самое примечательное, что местные чиновники от здравоохранения на все жалобы просто не реагируют, а в соцсетях, между тем, говорится о восстановлении медицины в городе.
Попова невозможно застать на месте и попасть к нему на приём, он постоянно находится то в отъезде, то в отпуске, то на больничном. Весь город наслышан о безответственности главврача и о его слабости жить на широкую ногу, у него новый кабинет с личным санузлом и душевой кабиной и шикарным ремонтом. А тем временем пациенты вынуждены лечиться в стационарах лекарствами за свой счет, приносить с собой свое постельное белье, так как в больнице его нет, и отмахиваться всеми подручными средствами от клопов и тараканов. Началась текучка кадров из-за ужасных условий труда, в разы выросла нагрузка на сотрудников, но при этом зарплата упала, главврач разгоняет всех с фразой, что за воротами у него стоит очередь и незаменимых нет, - не перестают возмущаться чеховцы. - Недовольство персонала из-за такого руководства сказывается на пациентах. Медики устали от неадекватного поведения и давления Попова, от его "царских" замашек, отдающих провинциальной гнилью. Неужели в нашем городе нет достойного кандидата, который займет место главврача и наведет порядок? В городе выросла смертность, заболеваемость онкологией, врачей нет. Необходимо срочно принять меры, и убрать Попова с должности главврача Чеховской больницы, пока он окончательно не разрушил медицину в нашем городе.
Они жалуются и на отсутствие фельдшеров в селах, жители отдаленных населенных пунктов вынуждены на такси добираться в поликлинику Чехова и часами ждать приёма врача. Под петицией пока подписалось около 600 человек. Люди просят разобраться в ситуации, провести проверки и сменить руководство больницы, так как Андрей Попов не оправдал их надежд. Чеховцы просят поставить на особый контроль ситуацию по восстановлению медицины в своем городе.
