Чиновники считают — школы укомплектованы учителями, зарплаты у них — вполне достойные. Но почему же тогда педагоги массово бегут из учебных заведений, а к 1 сентября открытыми остались сотни тысяч учительских вакансий. Екатерина Максимова В начале прошлого учебного года министр просвещения РФ Сергей Кравцов дефицит педагогических работников не подтверждал. По его оценке, в сентябре учебные заведения были «максимально укомплектованы кадрами». В Центре экономики непрерывного образования Института прикладных экономических исследований РАНХиГС считают, что школам России не хватает около 3,1% учителей. Это свыше 250 тыс педагогов. А вот сами педагоги уверены, что реальная ситуация хуже статистики, так как нехватку учителей часто искусственно сокращают за счёт увеличения нагрузки. Полная ставка учителя — это 18 уроков в неделю, на деле они проводят до 40 уроков. Бывает — и больше. Нагрузка на российских педагогов распределена неравномерно как по разным регионам, так и по типам местности. Набирать часы и стоять у доски «за двоих и троих» педагоги вынуждены не только потому, что работать просто некому, но и потому, что только так они могут хоть что-то заработать. Как уточняет сопредседатель профсоюза «Учитель» Всеволод Луховицкий, сейчас минимальная оплата труда учителей устанавливается на одну ставку. И в некоторых регионах зарплаты на уровне МРОТ (16 242 рубля) удается достигнуть только за счет увеличения количества часов и выполнения дополнительных работ учителем. Самая серьезная ситуация в отдаленных районных и сельских школах. К примеру, за несколько дней до 1 сентября в Красноярском крае несколько школ оказались на грани закрытия тотальной из-за нехватки педагогов. Так, директор Кежекской школы Богучанского района Мария Маркова заявила, с 1 сентября мы работать не будем, педагогов нет. Искала учителей через социальные сети и администрация Сургутихинской средней школы Туруханского района. Сегодня, подтвердила «Новым Известиям» директор Сургутихинской СОШ Светлана Попова, звонок на линейке все же прозвенел. «Мы закрыли вакансии, но по-прежнему не хватает учителя математики», — говорит директор школы Попова. Единичные случаи, но таких СОШ в глубинке России, где кадровый голод под 100%, становится с годами все больше. «Новые Известия» сообщали, что в «десятку» лидеров по числу размещенных вакансий для учителей в 2023 году вошли Москва, Санкт-Петербург, Московская область, Краснодарский край, Татарстан, Свердловская область, Нижегородская область, Новосибирская область, Самарская и Ростовская области. Чаще всего школы заманивали учителей математики. Явно не хватает системе образования педагогов начальных классов. В дефиците и преподаватели таких предметов, как русский язык и литература, физика, информатика и химия. Педагоги бегут из школ не только из-за низких зарплат и постоянных переработок, но бумажно-бюрократической нагрузки. И сколько бы лет подряд чиновники не твердили о том, что труд учителей должен достойно оплачиваться, довести зарплаты учителей даже до средней зарплаты по России все никак не получается. По данным Росстата, в России в мае 2023 года среднемесячная зарплата в номинальном выражении составила 72 851 рубль (+16%). А средняя зарплата учителей в России — это 51,7 тыс рублей (84,4 тыс руб для учреждений федеральной формы собственности, 76,7 тыс руб региональной и 45,5 тыс руб муниципальной). Разбивка по федеральным округам и внутри округов крайне неоднородная. Так, средняя зарплата в ЦФО варьируется от 107,3 тыс рублей (Москва) до 32,1 тыс рублей (Тамбовская область). Юго-Запад — от 73 тыс рублей (Санкт-Петербург) до 32,8 тыс рублей (Псковская область). В Южном ФО самый большие зарплаты у педагогов в Севастополе (43,3 тыс рублей), а в Адыгее и Калмыкии учителя, судя по данным Росстата, в среднем работают за 34 тыс рублей в месяц. В регионах Северного Кавказа уровень зарплат еще ниже: от 35 тыс рублей (Ставропольский край) до 25,2 тыс рублей (Ингушетия). Приволжский округ также можно отнести к «низкобюджетным», там самый высокие зарплаты в Татарстане (45,4 тыс рублей), а «минималка» в Пензенской области (33,4 тыс рублей). В Сибири за учительский труд можно рассчитывать на доход от 60 тыс рублей (Красноярский край) до 37 тыс рублей (Омская область). Как всегда разношерстная картина складывается в Уральском федеральном округе, где газоносный Ямал с зарплатами 120 тыс рублей и нищая Курганская область с «квитками» для учителей на уровне 35 тыс рублей. На Дальнем Востоке самые скромные доходы у педагогов в Забайкальском крае (38,3 тыс рублей) и ЕАО (47,5 тыс рублей). Это на фоне зарплат в Чукотском АО (136,9 тыс рублей) и на Сахалине (106 тыс рублей). В общем, чем беднее регион, тем беднее там учителя, так как подушевой норматив на ребенка устанавливает сам субъект РФ (сумма, которую региона выделяет школе на обучение одного ученика). В России этот показатель, в зависимости от благосостояния области, края или Республики, может отличаться в разы.
