"Работа в России"
Главная особенность Портала - в огромной всероссийской базе вакансий: есть предложения и от региональных центров занятости, и от крупнейших коммерческих порталов плюс - «прямые» рабочие места от ключевых работодателей. Полный набор: от студенческих стажировок, квот для инвалидов до руководящих должностей.
Удобный конструктор поможет грамотно составить резюме, а профориентационные тесты - определиться с тем, чем хочешь заниматься. Кстати, результаты этих тестов можно смело «прицепить» к резюме и даже поделиться ими в соцсетях.
Что дальше? Открываем список самых востребованных профессий - их много, десятки по разным по отраслям. Кликаем на первую из них - «Авиастроение», затем выбираем профессию, допустим, «авиационный инженер». Ниже можно прочитать полное описание: чем занимается этот человек, какое образование нужно, чтобы им стать. А затем ищем подходящие для такого специалиста вакансии в разных городах и регионах. Или, например, другая популярная профессия - программист. Судя по сайту, некоторые московские фирмы готовы платить ему до 200 тысяч рублей в месяц.
В отдельный список здесь вынесены вакансии с поддержкой при переезде в другой город. Ищут и инженерных работников и специалистов по рабочим профессиям - начальников участка, механиков, машинистов, сварщиков... Работодатели помогают по-разному. Кто-то дает денежные надбавки, кто-то - предоставляет жилье, компенсирует затраты на переезд.
Если решились на переезд, важно тщательно изучить вопрос о ситуации в выбранном регионе. Прямо на сайте - интерактивный рейтинг субъектов РФ в виде карты. Регионы - лидеры по разным показателям подсвечиваются одним цветом. Аутсайдеры - другим. Кликаете на сам регион на карте - и на него всплывает полное досье. К примеру, Свердловская область: Доступность жилья: 12 744,62 руб. в месяц за аренду однокомнатной квартиры. Уровень цен: 15 278,35 руб. в месяц за фиксированный набор товаров. Средняя заработная плата: 50 909 руб. в месяц. Уровень безработицы: 4%. Темп экономического роста: 2%. Доступность детских садов: средняя. И такие данные есть абсолютно по каждому региону.
Когда работа нашлась, работодатель предлагает заключить договор, возникает вопрос: как проверить, нет ли в нем подвоха? На «Работе в России» есть очень удобная шпаргалка в виде теста. Необходимо положить проект договора перед собой и ответить на вопросы. Кто Вас нанимает - организация или индивидуальный предприниматель? Какие сведения в договоре указаны (можно выбрать из списка). Какие условия работы прописаны? Отвечаете на полтора десятка вопросов - и в секунду получаете анализ «В договоре выявлены следующие нарушения обязательных требований». Или, наоборот, «не выявлены». В конце даются рекомендации о том, что можно предложить работодателю включить в свой трудовой договор. Эту памятку можно сохранить и распечатать.
Подробнее с новыми возможностями поиска работы можно ознакомиться по ссылке https://trudvsem.ru/.