В Москве по материалам прокурорской проверки предприятие оштрафовано за нарушение антикоррупционного законодательства

Военной прокуратурой гарнизона Мирный проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции. Установлено, что уволенный с государственной гражданской службы работник межмуниципального отдела по Онежскому, Плесецкому районам и г. Мирный Управления Росреестра по Архангельской области и Ненецкому автономному округу принят на работу в обособленное подразделение  (г. Мирный) ФГУП «Главное военно-строительное управление № 14» с нарушением положений ч. 4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции». 

Действующим законодательством предусмотрено, что работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы.

Однако руководством предприятия данная процедура не соблюдена и такое уведомление не направлено. В связи с выявленными нарушениями военный прокурор возбудил в отношении юридического лица дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).

По результатам рассмотрения материалов военной прокуратуры 19 мая 2020 года решением мирового судьи судебного участка № 235 района Нагорный г. Москвы предприятие привлечено к административной ответственности и оштрафовано на 100 тыс. рублей.  

Военная прокуратура гарнизона Мирный